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2025年度辦公室主任近三年工作總結

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一、學有所思,體系化構建黨建工作思想格局

(一)學深學透,夯實基礎。一是個人自學。把學習作為提升自我、完善自我、豐富人生的一大樂趣,堅持向書本學習、向實踐學習,自覺把學習當作一種政治責任、一種精神追求、一種人生需要。二是參加培訓提升素質。積極參加區委黨校舉辦的各類培訓班學習,系統學習了黨的二十大和二十屆三中精神,并做好學習筆記,撰寫心得體會,不斷提升理論水平和黨性修養。三是加強理論中心組學習。三年來共參加學習16場次,研討發言12次。

(二)及時跟進,科學部署。一是第一時間研究和傳達上級黨組織精神和工作部署。在工作中牢固樹立黨的領導意識,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,保證政令暢通。二是每年制定黨委和黨支部工作計劃。對黨建工作作出年度計劃安排,明確目標要求和具體措施,做到年初有規劃、年中有檢查、年末有總結。三是堅持每半年召開黨建工作會議。聽取黨委和黨支部書記關于黨建工作的專題匯報,及時研究解決黨建工作中存在的突出問題,確保黨建工作取得實效。

(三)創新創優,突出特色。按照'圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務“的工作思路,找準黨建與業務工作的結合點和著力點,創新工作方法,努力提高黨建工作水平。一是將黨建工作與文明創建有機結合。組織開展黨員志愿服務活動,助力文明城市創建;
組織開展'紅色星期五“、結對幫扶等活動,助力全國文明單位創建。二是將思想建黨與制度治黨有機結合。落實黨風廉政建設責任制,強化廉政教育,持之以恒正風肅紀;
完善相關制度機制,如《機關工作人員考勤管理制度》《機關干部請銷假制度》,用制度管人管事。三是將黨建與業務工作有機結合。組織黨員干部深入企業一線調研服務;
扎實開展'我為群眾辦實事“實踐活動,主動幫助企業解決實際困難和問題。

二、謀有所思,整體性推進機關黨建工作

(一)強化組織建設,落實黨建主體責任。一是健全組織機構。根據人員變動情況,及時調整和補充支部委員,優化支部班子結構;
建立健全黨建工作各項制度;
成立機關黨委,明確職責分工;
下設3個黨支部:機關黨支部、退休干部黨支部、保安黨支部;
選優配強黨支部書記和委員。二是落實黨建責任。簽訂黨風廉政建設責任狀,層層傳導壓力;
建立意識形態工作責任制,形成齊抓共管的良好局面;
實行黨員領導干部'雙重組織生活“制度;
定期分析研判機關黨建工作狀況。三是嚴格黨的組織生活。認真落實'三會一課“、民主評議黨員、主題黨日活動等基本制度;
嚴把發展黨員入口關,2025年以來共發展預備黨員2名;
組織開展黨員示范崗創建活動、'兩優一先“評選表彰、支部書記講黨課等活動;
組織黨員干部參加入黨宣誓儀式、'七一“表彰大會、黨史學習教育活動等;
指導各支部開展黨建活動100余次。

(二)強化思想建設,加強黨員教育管理。一是抓好政治理論學習。組織黨員干部集中學習黨的二十屆三中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想;
組織收看慶祝改革開放42周年大會、慶祝建黨103周年大會;
組織黨員干部參觀市博物館、瞻仰X烈士紀念碑;
開展'兩微一端“宣傳工作,營造良好輿論氛圍。二是嚴肅黨內政治生活。嚴...

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